原題目：以“三鏈融會”疏浚特點財產集群成長堵點

從聰明路況到數字醫療，從高空經濟到量子科技，在技巧、項目、本錢共振下，我國多地新興財產集群蓬勃成長，勾畫出一幅“千帆競發、百舸爭流”的壯闊圖景。

往年末召開的全國產業和信息化任務會議提出，“啟動世界級進步前輩制造業集群培養工程”。

大眾號“新資料行業研報”發布的數據顯示，截至本年1月底，全國已構成國度級財產集群555個。此中，進步前輩制造業集群80個，計謀性新興財產集群66個，立異型財產集群109個，中小企業特點財產集群300個。

若何激起特點財產集群成長潛力，將範圍上風轉化為助推經濟成長的包養微弱勢能，已成為當下各方的“必答題”。筆者以為，各方可以“鏈式立異”破局，經由過程財產鏈、立異鏈、價值鏈的“三鏈融會”，買通財產集群高東西的品質成長的“任督二脈”。

其一，跨越“數字鴻溝”，構建協同收集。

今朝，我國多個財產集群成長成效浮現，而業內調研數據顯示，約40%的財產集群仍深陷“要素一堆人一起難成鏈、企業一堆人一起難協同”的成長窘境。部門財產集群中，“鏈主”的企業定位不清，信息共享平臺也較為缺少。部門新興範疇的焦點中小包養網心得企業仍未能融進立異收集 。包養網

在這一佈景下，財產集群需求將本身上風轉化為立異協同勢能。各地可聯合本地上風財產，加速培養“數智鏈主”企業，擴容立異收集，搭建開源型產業internet平臺，推進研發數據跨企業活動，從而延長企業立異周期，構成可復制的財產集群協異樣本。

其二，破解“轉化斷層”，補齊財產鏈短板。

筆者在對多地的訪問中發明，部門財產集群中，立異結果與財產需求存在“轉化斷層”，高端研發人才占比缺乏，且存在“引不來、留不住”景象，折射生產學研協同機制的深層阻塞。

對此，各地財產集群應盡快補齊財產鏈包養網短板，以結合立異晉陞要害範疇技巧自立率，并聯合各地特色，構建“概念驗證—中試—財產化孵化”系統，優化人才機制，加快完成跨區域、跨行業協同立異。

其三，加速“鏈式”進級，打造“立異矩陣”。

以後，我國多地財產集群正處于價值鏈進級經過歷程中，需求邁過產物附加值低、同質化嚴重等多重“坎”。筆者提出，各地可構建共生集群，以鏈主帶動全鏈，完成“鏈式”優化進級，增進資本共享、上風互補；激勵集群內企業展開差別化競爭，構成特點brand、範圍效應以及更為微弱的全球競爭力；以立異支撐政策激起財產集群的內生發包養展動力，進而完成價值鏈的躍遷。

在“由量向質”包圍的要害階段，只要構建“鏈式立異”生態體系，讓財產集群進級為“立異矩陣”，方能促使其開釋出更微弱的集群協同效應，進而帶動我國財產攀升至全球價值鏈高端，從“制造年夜國”邁向“智造強國”。